|
|
Tribunal Administrativo (TRIBAD)
Tribunal Administrativo (TRIBAD)
  •  

Documentos

Búsqueda avanzada

BuscarLimpiar

Esta búsqueda utiliza operadores Y, solo devuelve documentos con TODAS las palabras clave que ingresó/seleccionó.

Contrato100 Competencia75 Estatuto - artículo II70 Salario66 Jefe ejecutivo58 Costos55 Terminación de servicios53 Decisión52 Incumplimiento52 Discrecionalidad49 Causal48 Admisibilidad43 Terminación de servicios43 Indemnización42 Prueba42 Falta de prueba42 Decisiones administrativas41 Competencia37 Comité de Asesoramiento para casos de Reconsid.36 Términos del nombramiento36 Valoración de la prueba36 Carga de la prueba36 Interpretación35 Estatuto - artículo VII35 Debido proceso legal34 Recurso admitido parcialmente34 Daños y perjuicios33 Estatuto - artículo VI33 Agotamiento de la vía administrative previa33 Fundamentos jurídicos32 Límite de plazo32 Notificación30 Vicio procesal30 Requisitos30 Estatuto - artículo VI.130 Tribunal29 Derecho29 Aceptación28 Anulación28 Descripción del cargo28 Candidato27 Reducción de personal27 Daño27 Reglamento de Personal - artículo 110.627 Remedios internos27 Reclasificación de cargos27 Concurso27 Nombramiento27 Vicio legal27 Vacancia temporal26 Clasificación de cargos26 Requisitos formales26 Plan de Jubilaciones y Pensiones26 Límites25 Acción24 Estatuto - artículo VII.124 Estatuto - artículo VII.224 Reintegro del cargo24 Cargos24 Debido proceso legal24 Discrecionalidad24 Normas Generales24 Agotamiento de remedios jurídicos internos24 Pago23 Reintegro del cargo23 Oferta23 Principio general23 Secretario General23 Reglamento de Personal23 Procedimiento23 Permanente22 Contrato a término fijo22 Auditoría de cargo22 Servicio internacional de carrera22 Carta OEA - artículo 11922

René L. Gutiérrez v. Secretary General of the Organization of American States

Código de Documento (Número):118
Categoría:Sentencia
Año:1992
Idioma:Inglés
Palabras Clave: Decisión, Competencia, Sentencia, Revisión judicial, Daños y perjuicios, Discrecionalidad, Trato equitativo, Notificación, Intereses de la Organización, Vicio procesal, Valoración de la prueba, Prelación de reglas, Límite de plazo, Estándares de clasificación, Descripción del cargo, Nulidad, Omisión, Candidato, Concurso, Requisitos, Vacancia temporal, Distribución geográafica, Estatuto - artículo VII, Procedimiento, Estimación del trabajo, Debido proceso legal, Estatuto - artículo II, Equidad, Concurso cancelado, Remedios internos, Cargo, Miembro del Personal, Normas Generales, Deber de informar, Principio general, Normas Generales - artículo 1, Carta de la OEA, Trabajo, Organización de los Estados Americanos, Categoría de servicios generales, Tribunal, Estatuto - artículo VI.1 (b), Expediente personal, Organización, Profesional, Clasificación, Normas Generales - artículo 18, Secretario General, Audiencia, Requisitos académicos, Honorarios de abogados, Carta OEA - artículo 125, Deberes, Normas Generales - artículo 18 (a) (vi), Normas Generales - artículo 37, Irregularidad, Comité de Selección de Personal, Criterios de selección, Proceso de selección, Vicio administrativo, Evaluación competitiva, Reclutamiento externo, Motivos de revisión inadmisibles, Nulo, Última instancia, Interpretación jurídica, Experiencia profesional, Ley sistémica, Entrenamiento
Documentos para descargar:

José Luis Pando v. Director General of the Inter-Amerucab Institute for Cooperation on Agriculture (IICA)

Código de Documento (Número):117
Categoría:Sentencia
Año:1992
Idioma:Inglés
Palabras Clave: Decisión, Competencia, Requisitos formales, Estatuto - artículo I, Estatuto - artículo II.4, Causal, Costos, Trato equitativo, Notificación, Terminación de servicios, Carga de la prueba, Prueba, Términos del nombramiento, Límite de plazo, Estatuto - artículo VI.1 (a), Contrato, Ley contractual, Prioridad, Requisitos, Vacancia temporal, Tribunal Administrativo OIT - Sent. 61 (1962), Administración, Estatuto - artículo VII, Acción, Estatuto - artículo II, Manual de Administración de Personal del IICA, Estatuto - artículo VI, Remedios internos, Estatuto, Servicio civil internacional, Trabajo, Relación de trabajo, Retroactividad, Tribunal, Estatuto - artículo VI.1, Laudo arbitral, IICA, Reglamento de la Dcción. Gral. del IICA - art. 60, Reglamento de la Dcción. Gral. del IICA - art. 59, Acuerdo, Criterios de nombramiento, Estatuto de limitaciones, Director General, Reglamento de la Dcción. Gral. del IICA - art. 39, Reglamento de la Dcción. Gral. del IICA - art. 14, Acuerdo interinstitucional
Documentos para descargar:

Carmen Saghy v. Secretary General of the Organization of American States

Código de Documento (Número):116
Categoría:Sentencia
Año:1992
Idioma:Inglés
Palabras Clave: Decisión, Clasificación de cargos, Competencia, Estatuto - artículo VI.4, Interpretación, Incumplimiento, Recurso admitido parcialmente, Daños y perjuicios, Discrecionalidad, Trato equitativo, Notificación, Intereses de la Organización, Límite de plazo, Estándares de clasificación, Descripción del cargo, Testimonio, Nulidad, Candidato, Concurso, Requisitos, Antigüedad, Vacancia temporal, Negligencia, Estatuto - artículo VII, Demora administrativa, Medida disciplinaria, Procedimiento, Traslado, Estimación del trabajo, Debido proceso legal, Normas Generales - artículo 40, Estatuto - artículo II, Consentimiento, Derecho, Remedios internos, Miembro del Personal, Auditoría de cargo, Carrera administrattiva, Mala conducta, Servicio civil internacional, Regulaciones del Personal, Subsidio por funciones especiales, Trabajo, Supervisión, Excepción, Beneficios, Tribunal, Derecho del funcionario, Estatuto - artículo VI.1, Categoría profesional, Reglamento de Personal - artículo 104.5 (e), Expediente personal, Reglamento de Personal - artículo 112.2, Fraude, Comité disciplinario, Reglamento de Personal - artículo 102.3 (a), Reglamento de Personal - artículo 102.3 (b), Criterios de nombramiento, Carta OEA - artículo 118, Secretario General, Estatuto de limitaciones, Audiencia, Requisitos académicos, Decisión administrativa, Honorarios de abogados, Autenticidad de documentos, Carta OEA - artículo 125, Descalificación, Deberes, Normas Generales - artículo 18 (a) (vi), Normas Generales - artículo 18 (c), Normas Generales - artículo 37, Irregularidad, Comité de Asesoramiento para casos de Reconsid., Comité de Selección de Personal, Criterios de selección, Proceso de selección, Reglamento de Personal - artículo 102.1 (b), Reglamento de Personal - artículo 102.1 (c), Reglamento de Personal - artículo 105.2 (b), Derecho subjetivo
Documentos para descargar:

Inés Alonso v. Secretary General of the Organization of American States

Código de Documento (Número):115
Categoría:Sentencia
Año:1992
Idioma:Inglés
Palabras Clave: Decisión, Competencia, Estatuto - artículo I, Causal, Costos, Notificación, Términos del nombramiento, Límite de plazo, Estatuto - artículo VII, Vicio legal, Estatuto - artículo II, Estatuto - artículo VI, Recurrente, Derecho, Remedios internos, Reglamento de Personal, Estatuto, Normas Generales, Estatus del recurrente, Beneficios, Tribunal, Estatuto - artículo VI.1, Estatuto - artículo VI.1 (b), Laudo arbitral, Ausencia, Apelación directa, Decisión final, Reglamento de Personal - artículo 112.1, Reglamento de Personal - artículo 112.2, Reglamento de Personal - artículo 112.5, Reglamento de Personal - artículo 112.1 (a), Reglamento de Personal - artículo 112, Normas Generales - artículo 58, Normas Generales - artículo 59, Secretario General, Estatuto de limitaciones, Audiencia, Seguro, Derecho del cónyuge, Reglamento de Personal - artículo 112.1 (b), Reglamento de Personal - artículo 113.1 (a), Estatuto - artículo II.2 (b)
Documentos para descargar:

Janet Ector v. Secretary General of the Organization of American States

Código de Documento (Número):114
Categoría:Sentencia
Año:1991
Idioma:Inglés
Palabras Clave: Decisión, Admisibilidad, Exception, Moción de desestimación, Estatuto - artículo VI.4, Aplicación normativa, Anulación, Costos, Notificación, Admisibilidad, Terminación de servicios, Reducción de personal, Límite de plazo, Cuestión previa, Omisión, Contrato, Estatuto - artículo VII, Estatuto - artículo VI, Gastos de transporte, Derecho, Remedios internos, Estatuto, Normas Generales, Principio general, Excepción, Laudo arbitral, Normas Generales - artículo 52 (f), Actos preliminares, Prescripción extintiva de los derechos, Extinción de derechos, Acoso, Ignorancia de la ley, Prescripción, Orden público, Domicilio, Secretario General, Estatuto de limitaciones
Documentos para descargar:

René Saravia v. Secretary General of the Organization of American States

Código de Documento (Número):108
Categoría:Sentencia
Año:1990
Idioma:Inglés
Palabras Clave: Decisión, Competencia, Exception, Estatuto - artículo VI.4, Oferta, Discriminación por edad, Edad máxima, Causal, Recurso admitido, Recurso admitido parcialmente, Jubilación forzosa, Período de contribución, Costos, Daños y perjuicios, Discrecionalidad, Trato equitativo, Jefe ejecutivo, Extensión del contrato de servicios, Aptitud física, Intereses de la Organización, Admisibilidad, Retiro, Comité de Jubilaciones y Pensiones, Plan de Jubilaciones y Pensiones, Plan de Jubilaciones y Pensiones - sección VI, Terminación de servicios, Opinión asesora, Valoración de la prueba, Carga de la prueba, Órgano de Apelaciones Internas, Agotamiento de remedios jurídicos internos, Falta de prueba, Reducción de personal, Pensión, Estatuto - artículo VI.2, Plazo perentorio, Límite de plazo, Expectativa legítima, Acumulación de recursos, Cuestión previa, Contrato, Vicio formal, Requisitos, Fundamentos, Límites, Procedimiento, Estimación del trabajo, Razones presupuestarias, Equidad, Aportes, Estatuto - artículo VI, Liquidación, Remedios internos, Reglamento de Personal, Estatuto, Normas Generales, Carrera administrattiva, Ley aplicable, Fecha de notificación, Recurso, Plan de Jubilaciones y Pensiones - sección V, Ausencia, Reglamento de Personal - artículo 112.2, Sentencia confirmatoria, Abuso de autoridad, Presupuesto, Organización, Reglamento del Tribunal, Reglamento del Tribunal - artículo 12, Reglamento de Personal - artículo 112, Extensión, Normas Generales - artículo 56, Reglamento del Tribunal - artículo 12.2, Normas Generales - artículo 55, Normas Generales - artículo 52 (e), Normas Generales - artículo 56 (e), Normas Generales - artículo 56 (g), Implicit decision, Reglamento de Personal - artículo 110.3, Reglamento de Personal - artículo 110.3 (a), Reglamento de Personal - artículo 110.3 (d), Reglamento de Personal - artículo 110.4 (e)
Documentos para descargar:

Horacio Palmieri v. the Secretary General of the Organization of American States

Código de Documento (Número):106
Categoría:Sentencia
Año:1990
Idioma:Inglés
Palabras Clave: Competencia, Derecho a recurrir, Oferta, Causal, Costos, Discrecionalidad, Jefe ejecutivo, Extensión del contrato de servicios, Daño, Notificación, Retiro, Plan de Jubilaciones y Pensiones, Terminación de servicios, Carga de la prueba, Agotamiento de remedios jurídicos internos, Reducción de personal, Enmienda, Pensión, Términos del nombramiento, Contrato, Conversión, No renovación, Cargo permanente, Concurso, Aceptación, Salario, Negligencia, Demora administrativa, Plazo fijo, Apelación interna, Permanente, Debido proceso legal, Equidad, Consentimiento, Estatuto - artículo VI, Reglamento de Personal - artículo 110.7, Liquidación, Derecho, Remedios internos, Beneficios complementarios, Reglamento de Personal, Estatuto, Normas Generales, Carrera administrattiva, Normas Generales - artículo 56 (d), Normas Generales - artículo 1, Contribución propia, Normas Generales - artículo 16, Funciones permanentes, Excepción, Tribunal, Reglamento de Personal - artículo 104.3, Duración, Estatuto - artículo VI.1, Estatuto - artículo VI.1 (b), Laudo arbitral, Plan de Jubilaciones y Pensiones - sección V, Apelación directa, Extensión, Normas Generales - artículo 56, Normas Generales - artículo 55, Reglamento de Personal - artículo 104.3 (c), Reglamento de Personal - artículo 110.7 (d)(ii)
Documentos para descargar:

Patricia Duarte, Rosa Romera de Conrad, Alberto Rojas, Aldo Patricio Auda Jelvez, and Patricio Fernández v. Secretary General of the Organization of American States

Código de Documento (Número):104
Categoría:Sentencia
Año:1989
Idioma:Inglés
Palabras Clave: Competencia, Requisitos formales, Sentencia, Asamblea General - AG/RES.35 (I-O/71), Contrato de tracto sucesivo, Incumplimiento, Causal, Costos, Daños y perjuicios, Discrecionalidad, Jefe ejecutivo, Carga de la prueba, Agotamiento de remedios jurídicos internos, Deberes de la Organización, Reducción de personal, Enmienda, Prelación de reglas, Términos del nombramiento, Lenguage de la norma, Estatuto - artículo VI.1 (a), Acumulación de recursos, Parcialidad, Conversión, No renovación, Cargo permanente, Fundamentos, Límites, Plazo fijo, Apelación interna, Permanente, Debido proceso legal, Fecha efectiva, Razones presupuestarias, Estatuto - artículo VI, Normas Generales - artículo 16 (a), Sin provisión, Asamblea General - resoluciones, Reglamento de Personal - artículo 110.7, Liquidación, Remedios internos, Reglamento de Personal, Estatuto, Deber de cumplimiento, Normas Generales, Carrera administrattiva, Estatus del recurrente, Normas Generales - artículo 56 (d), Principio general, Reclamo, Normas Generales - artículo 1, Normas Generales - artículo 17, Servicio civil internacional, Regulaciones del Personal, Normas Generales - artículo 16, Funciones permanentes, Duración, Estatuto - artículo VI.1, Asamblea General - AG/RES.671 (XIII-O/83), Reglamento de Personal - artículo 112.1, Abuso de autoridad, Presupuesto, Organización, Reglamento de Personal - artículo 112, Normas Generales - artículo 18, Normas Generales - artículo 56, Asamblea General - AG/RES.629 (XII-O/82), Normas Generales - artículo 55, Reglamento de Personal - artículo 110.7 (a), Reglamento de Personal - artículo 110.7 (d)(iii)
Documentos para descargar:

María Eugenia Thomae-Forgues v. Secretary General of the Organization of American States

Código de Documento (Número):100
Categoría:Sentencia
Año:1988
Idioma:Inglés
Palabras Clave: Decisión, Competencia, Sentencia, Revisión judicial, Derecho a recurrir, Supresión de cargos, Interpretación, Reasignación de funciones, Incumplimiento, Carta OEA - artículo 119, Recurso admitido, Recurso admitido parcialmente, Costos, Daños y perjuicios, Discrecionalidad, Jefe ejecutivo, Daño, Expresión ofensiva, Intereses de la Organización, Vicio procesal, Admisibilidad, Pago, Agotamiento de remedios jurídicos internos, Deberes de la Organización, Reintegro del cargo, Límite de plazo, Reglamento del Tribunal - artículo 12.3, Derecho adquirido, Expectativa legítima, Acumulación de recursos, Cuestión previa, Nulidad, Parcialidad, Carácter vinculante, Contrato, Tomador de decisión, No renovación, Concurso, Reorganización, Revocación, Relación laboral, Normas Generales - artículo 17(b), Aptitud, Fundamentos, Administración, Demora administrativa, Medida disciplinaria, Plazo fijo, Economía procesal, Nuevo reclamo, Apelación interna, Procedimiento, Traslado, Estimación del trabajo, Debido proceso legal, Nueva petición, Provisión, Acción suspensiva, Creación de cargo, Normas Generales - artículo 11, Razones presupuestarias, Consentimiento, Falta de consentimiento, Estatuto - artículo VI, Sin provisión, Deberes del miembro del Personal, Liquidación, Derecho, Derechos del miembro del Personal, Reglamento de Personal - artículo 104.2, Remedios internos, Miembro del Personal, Reglamento de Personal, Estatuto, Deber de cumplimiento, Normas Generales, Advertencia del Tribunal, Ejecución, Normas Generales - artículo 56 (d), Principio general, Intereses del miembro del Personal, Reclamo, Normas Generales - artículo 1, Normas Generales - artículo 17, Servicio civil internacional, Regulaciones del Personal, Recurso, Carta de la OEA, Normas Generales - artículo 16, Organización de los Estados Americanos, Supervisión, Reglamento de Personal - artículo 110.5, Reglamento de Personal - artículo 104.3, Ejecución, Estatuto - artículo VI.1, Estatuto - artículo VI.1 (b), Conducta, Estimación, Ausencia, Apelación directa, Decisión final, Abuso de autoridad, Presupuesto, Insubordinación, Organización, Reglamento del Tribunal, Reglamento del Tribunal - artículo 12, Concurso interno, Normas Generales - artículo 57, Normas Generales - artículo 58, Carta OEA - artículo 13, Extensión, Normas Generales - artículo 16(b), Normas Generales - artículo 17 (b)(vi), Normas Generales - artículo 18, Normas Generales - artículo 49, Normas Generales - artículo 56, Normas Generales - artículo 59, Normas Generales - artículo 72, Identidad de recursos, Identidad de hechos, Identidad de partes, Respeto, Reglamento del Tribunal - artículo 10, Reglamento de Personal - artículo 101.7, Reglamento de Personal - artículo 110.2
Documentos para descargar:

Marilyn Brunetti et al. v. Secretary General of the Organization of American States

Código de Documento (Número):95
Categoría:Sentencia
Año:1986
Idioma:Inglés
Palabras Clave: Decisión, Competencia, Derecho a recurrir, Estatuto - artículo I, Causal, Costos, Jefe ejecutivo, Daño, Admisibilidad, Carga de la prueba, Prueba, Agotamiento de remedios jurídicos internos, Falta de prueba, Ausencia de daños, Deberes de la Organización, Enmienda, Acción de grupo, Plazo perentorio, Límite de plazo, Derecho adquirido, Acumulación de recursos, Contrato, Ley contractual, Irreductibilidad del salario, Salario, Intervención, Estado miembro, Procedimiento, Estatuto - artículo II, Estatuto - artículo VI, Reembolso, Impuestos, Reglamento de Personal - artículo 103.19, Reglamento de Personal - artículo 103.1, Derecho, Remedios internos, Reglamento de Personal, Estatuto, Normas Generales, Igual remuneración por igual trabajo, Declaración de intención, Excepción, Reducción, Tribunal, Estatuto - artículo VI.1, Estimación, Reglamento de Personal - artículo 112.1, Economía procesal, Organización, Reglamento del Tribunal - artículo 9, Reglamento del Tribunal, Orden Ejecutiva No. 59-2, Orden Ejecutiva No. 69-11, Orden Ejecutiva No. 84-9, Normas Generales - artículo 32, Orden, Presidente del Tribunal, Reglamento del Tribunal - artículo 24, Reglamento del Tribunal - artículo 25, Reglamento del Tribunal - artículo 35, Soberanía, Reglamento de Personal - artículo 112
Documentos para descargar:

Sirvart Kouyoumdjian v. Secretary General of the Organization of American States

Código de Documento (Número):94
Categoría:Sentencia
Año:1986
Idioma:Inglés
Palabras Clave: Decisión, Clasificación de cargos, Competencia, Requisitos formales, Revisión judicial, Derecho a recurrir, Aplicación normativa, Anulación, Costos, Discrecionalidad, Jefe ejecutivo, Práctica, Vicio procesal, Admisibilidad, Carga de la prueba, Prueba, Órgano de Apelaciones Internas, Agotamiento de remedios jurídicos internos, Falta de prueba, Ausencia de daños, Plazo perentorio, Límite de plazo, Error, Estándares de clasificación, Requirimiento pericial, Descripción del cargo, Cuestión previa, Testimonio, Nulidad, Omisión, Parcialidad, Intención, Reporte, Administración, Salario, Ascenso, Apelación interna, Procedimiento, Orden administrativa, Derecho, Peritos, Remedios internos, Cargo, Auditoría, Auditoría de cargo, Reglamento de Personal, Reglamento de Personal - artículo 102.3, Reglamento de Personal - artículo 102.3 (c), Normas Generales, Fecha de notificación, Principio general, Recurso, Igual remuneración por igual trabajo, Subsidio por funciones especiales, Reglamento de Personal - artículo 103.7, Enriquecimiento indebido, Voto disidente, Supervisión, Declaración de intención, Excepción, Estimación, Acto administrativo, Clasificación, Normas Generales - artículo 33, Pas de nullité sans grief, Circular de personal, Actos preliminares, Reglamento del Tribunal, Reglamento del Tribunal - artículo 12, Diferencia salarial, Reglamento de Personal - artículo 102.3 (a), Reglamento de Personal - artículo 102.3 (b)
Documentos para descargar:

Alvaro Galván v. Secretary General of the Organization of American States

Código de Documento (Número):46
Categoría:Sentencia
Año:1979
Idioma:Inglés
Palabras Clave: Decisión, Clasificación de cargos, Supresión de cargos, Aplicación normativa, Anulación, Reasignación de funciones, Incumplimiento, Discrecionalidad, Jefe ejecutivo, Práctica, Opinión asesora, Valoración de la prueba, Carga de la prueba, Prueba, Órgano de Apelaciones Internas, Agotamiento de remedios jurídicos internos, Falta de prueba, Reintegro del cargo, Términos del nombramiento, Expectativa legítima, Recomendación, Requirimiento pericial, Descripción del cargo, Reorganización, Reporte, Negligencia, Ascenso, Apelación interna, Creación de cargo, Cargo no existente, Paso, Deberes del miembro del Personal, Asignación, Peritos, Remedios internos, Cargo, Cargo del recurrente, Miembro del Personal, Derecho al cargo
Documentos para descargar:
12