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Contrato100 Competencia75 Estatuto - artículo II70 Salario66 Jefe ejecutivo58 Costos55 Terminación de servicios53 Decisión52 Incumplimiento52 Discrecionalidad49 Causal48 Admisibilidad43 Terminación de servicios43 Indemnización42 Prueba42 Falta de prueba42 Decisiones administrativas41 Competencia37 Comité de Asesoramiento para casos de Reconsid.36 Términos del nombramiento36 Valoración de la prueba36 Carga de la prueba36 Interpretación35 Estatuto - artículo VII35 Debido proceso legal34 Recurso admitido parcialmente34 Daños y perjuicios33 Estatuto - artículo VI33 Agotamiento de la vía administrative previa33 Fundamentos jurídicos32 Límite de plazo32 Notificación30 Vicio procesal30 Requisitos30 Estatuto - artículo VI.130 Tribunal29 Derecho29 Aceptación28 Anulación28 Descripción del cargo28 Candidato27 Reducción de personal27 Daño27 Reglamento de Personal - artículo 110.627 Remedios internos27 Reclasificación de cargos27 Concurso27 Nombramiento27 Vicio legal27 Vacancia temporal26 Clasificación de cargos26 Requisitos formales26 Plan de Jubilaciones y Pensiones26 Límites25 Acción24 Estatuto - artículo VII.124 Estatuto - artículo VII.224 Reintegro del cargo24 Cargos24 Debido proceso legal24 Discrecionalidad24 Normas Generales24 Agotamiento de remedios jurídicos internos24 Pago23 Reintegro del cargo23 Oferta23 Principio general23 Secretario General23 Reglamento de Personal23 Procedimiento23 Permanente22 Contrato a término fijo22 Auditoría de cargo22 Servicio internacional de carrera22 Carta OEA - artículo 11922

Martha Romero y Teresa Folgate vs. Secretario General de la Organización de los Estados Americanos

Código de Documento (Número):140
Categoría:Sentencia
Año:1999
Idioma:Español
Palabras Clave: Pago, Derecho adquirido, Competencia, Impuestos, Impuesto sobre pensiones, Reembolso, Irregularidad, Reintegro de pago, Novación, Ley aplicable, Aportes, Enriquecimiento ilícito, Liquidación, Equidad, Contribuciones, Admisibilidad del recurso, Tribunal Banco Mundial - Sentencia No. 1, Conducta, Intereses, Exhibición de la prueba, Error de hecho, Inadmisibilidad de la prueba, Improcedencia, Pago indebido, Admisibilidad de la prueba, Derechos sustanciales, Facultades discrecionales
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Rudolph García vs. Secretario General de la Organización de los Estados Americanos

Código de Documento (Número):134
Categoría:Sentencia
Año:1996
Idioma:Español
Palabras Clave: Retiro, Pago, Estatuto - artículo II, Competencia, Impuestos, Comité de Asesoramiento para casos de Reconsid., Indemnización, Fondo de Jubilaciones y Pensiones, Licencia, Enriquecimiento ilícito, Falta de pago, Obligación, Daños y perjuicios, Agotamiento de la vía administrative previa, Vicio procesal, Reglamento de Personal - artículo 112.5 (j), Error de procedimiento, Estatuto - artículo VII.4, Deber de pronunciarse, Estatuto - artículo V.3
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Oscar E. Chávez vs. Secretario General de la Organización de los Estados Americanos

Código de Documento (Número):128
Categoría:Sentencia
Año:1995
Idioma:Español
Palabras Clave: Reducción de personal, Competencia, Debido proceso legal, Reclasificación de cargos, Secretario General, Reglamento de Personal - artículo 102.3, Auditoría de cargo, Descripción de funciones, Servicio internacional de carrera, Reglamento de Personal - artículo 103.7, Enriquecimiento ilícito, Subsidio, Nulidad, Prescripción, Decisiones administrativas, Acción administrativa, Agotamiento de la vía administrative previa, Dictamen pericial, Interrupción, Estatuto - artículo VI.3, Carta OEA - artículo 118, Normas Generales - artículo 12 (b), Reglamento del Tribunal - artículo 17.2, Reglamento de Personal - artículo 102.3 (f), Reglamento de Personal - artículo 103.1 (f), Reglamento de Personal - artículo 113.4, Reglamento de Personal - artículo 103.7 (b), Comité ad hoc, Procedimiento ad hoc, Reglamento de Personal - artículo 102.1 (d), Reglamento de Personal - artículo 103.11 (b), Auditor, Estatuto - artículo V, Revisión del cargo
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Manuel Díaz-Franjul vs. Secretario General de la Organización de los Estados Americanos

Código de Documento (Número):127
Categoría:Sentencia
Año:1995
Idioma:Español
Palabras Clave: Estatuto - artículo VII, Estatuto - artículo II, Reducción de personal, Competencia, Reclasificación de cargos, Secretario General, Reglamento de Personal - artículo 102.3, Auditoría de cargo, Indemnización, Descripción de funciones, Servicio internacional de carrera, Reglamento de Personal - artículo 103.7, Enriquecimiento ilícito, Principios Generales del Derecho Laboral, Subsidio, Nulidad, Retroactividad, Decisiones administrativas, Jerarquía normativa, Daños y perjuicios, Reglamento de Personal - artículo 103.11, Dictamen pericial, Comité Asesor de Selección y Ascensos, Estatuto - artículo VI.3, Asamblea General - AG/RES.954 (XVIII-O/88), Proceso de clasificación, Sistema de clasificación de cargos, Normas Generales - artículo 12 (b), Reglamento del Tribunal - artículo 17.2, Reglamento de Personal - artículo 102.3 (f), Reglamento de Personal - artículo 102.3 (g), Reglamento de Personal - artículo 113.4, Reglamento de Personal - artículo 103.7 (b), Carta OEA - artículo 31, Carta OEA - artículo 3, Comité ad hoc, Procedimiento ad hoc, Reglamento de Personal - artículo 102.1 (d), Reglamento de Personal - artículo 103.11 (b), Salario justo
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María Eugenia Thomae-Forgues vs. Secretario General de la Organización de los Estados Americanos

Código de Documento (Número):100
Categoría:Sentencia
Año:1988
Idioma:Español
Palabras Clave: Carta OEA - artículo 119, Estatuto - artículo II.1, Reglamento del Tribunal - artículo 12.3, Contrato, Abuso de poder, Salario, Estatuto - artículo VII.1, Estatuto - artículo VII.2, Estatuto - artículo II, Cargos, Derecho adquirido, Reintegro del cargo, Terminación de servicios, Debido proceso legal, Despido, Medida disciplinaria, Reclasificación de cargos, Audiencia, Reconsideración, Secretario General, Abuso del derecho, Comité de Asesoramiento para casos de Reconsid., Presupuesto, Auditoría de cargo, Indemnización, Discrecionalidad, Normas Generales - artículo 11 (d), Servicio internacional de carrera, Normas Generales - artículo 56 (d), Asociación de Personal, Contrato a término fijo, Extensión del contrato, Reglamento de Personal - artículo 103.7, Inadmisibilidad de recursos, Recurso infundado, Recurso temerario, Costas del juicio, Honorarios de abogados, Enriquecimiento ilícito, Subsidio, Contrato a corto plazo, Deberes del funcionario, Excepción, Supervisión, Cuestión previa, Decisiones administrativas, Reglamento de Personal - artículo 110.5, Normas jurídicas, Derecho del funcionario, Violación de derechos, Estatuto - artículo VI.1, Daños y perjuicios, Disciplina, Derecho de expectativa, Agotamiento de la vía administrative previa, Derecho de petición, Acumulación de recursos, Vicio procesal, Arbitrariedad, Reglamento de Personal - artículo 112.1, Reglamento de Personal - artículo 112.2, Estatuto - artículo II.2, Experiencia laboral, Reclutamiento interno, Reglamento de Personal - artículo 112.5, Daño material, Daño moral, Funciones especiales, Acoso, Orden Ejecutiva, Normas Generales - artículo 57, Normas Generales - artículo 58, Carta OEA - artículo 13, Normas Generales - artículo 16(b), Normas Generales - artículo 18, Normas Generales - artículo 49, Normas Generales - artículo 59, Normas Generales - artículo 72, Reglamento del Tribunal - artículo 10, Reglamento de Personal - artículo 101.7, Reglamento de Personal - artículo 110.2, Conciliación, Conducta, Confianza, Estatuto - artículo VI.3, Expresión ofensiva, Injuria, Interpretación jurídica, Jurisprudencia, Mala conducta, Mala fe, Normas Generales - artículo 11(a), Normas Generales - artículo 11(c), Normas Generales - artículo 20, Normas Generales - artículo 22, Normas Generales - artículo 24, Normas Generales - artículo 30, Reestructuración, Reglamento de Personal - artículo 104.2 (b)(iv), Reglamento de Personal - artículo 104.3 (b)(i), Reglamento de Personal - artículo 109.5 (ii), Reglamento de Personal - artículo 109.6 (c), Reglamento del Tribunal - artículo 12.2, Renovación, Silencio administrativo
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Sirvart Kouyoumdjian vs.Secretario General de la Organización de los Estados Americanos

Código de Documento (Número):94
Categoría:Sentencia
Año:1986
Idioma:Español
Palabras Clave: Salario, Estatuto - artículo VII, Estatuto - artículo II, Reclasificación de cargos, Audiencia, Reconsideración, Secretario General, Revocación, Reglamento de Personal - artículo 102.3, Reglamento de Personal - artículo 102.3 (c), Auditoría de cargo, Indemnización, Descripción de funciones, Discrecionalidad, Contrato a término fijo, Reglamento de Personal - artículo 103.7, Inadmisibilidad de recursos, Costas del juicio, Honorarios de abogados, Enriquecimiento ilícito, Principios Generales del Derecho Laboral, Subsidio, Contrato a largo plazo, Contrato de tracto sucesivo, Contrato temporal, Excepción, Supervisión, Voto, Nulidad, Cuestión previa, Decisiones administrativas, Impugnación, Agotamiento de la vía administrative previa, Requisitos formales, Principios Generales del Derecho, Acumulación de recursos, Vicio procesal, Reglamento de Personal - artículo 112.1, Reglamento de Personal - artículo 112.2, Experiencia laboral, Normas Generales - artículo 33, Reglamento del Tribunal - artículo 12, Reglamento de Personal - artículo 102.3 (a), Reglamento de Personal - artículo 102.3 (b), Doctrina, Error de procedimiento, Falta de prueba, Funciones especiales, Plena prueba, Reglamento de Personal - artículo 102.3 (b)(i), Reglamento de Personal - artículo 102.3 (b)(iii), Valor probatorio
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Carlota J. Reeve vs. Secretario General de la Organización de los Estados Americanos

Código de Documento (Número):59
Categoría:Sentencia
Año:1981
Idioma:Español
Palabras Clave: Salario, Estatuto - artículo VII, Estatuto - artículo II, Pensión de Jubilación y Fondo de Retiro, Traslado, Clasificación de cargos, Reclasificación de cargos, Cargo vacante, Auditoría de cargo, Ascenso, Promoción en el cargo, Reglamento de Personal - artículo 103.7, Enriquecimiento ilícito, Funciones, Incremento salarial, Principios Generales del Derecho Laboral, Recurso, Reglamento de Personal - artículo 105.1, Reubicación, Subsidio
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