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Tribunal Administrativo (TRIBAD)
Tribunal Administrativo (TRIBAD)
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Contrato100 Competencia75 Estatuto - artículo II70 Salario66 Jefe ejecutivo58 Costos55 Terminación de servicios53 Decisión52 Incumplimiento52 Discrecionalidad49 Causal48 Admisibilidad43 Terminación de servicios43 Indemnización42 Prueba42 Falta de prueba42 Decisiones administrativas41 Competencia37 Comité de Asesoramiento para casos de Reconsid.36 Términos del nombramiento36 Valoración de la prueba36 Carga de la prueba36 Interpretación35 Estatuto - artículo VII35 Debido proceso legal34 Recurso admitido parcialmente34 Daños y perjuicios33 Estatuto - artículo VI33 Agotamiento de la vía administrative previa33 Fundamentos jurídicos32 Límite de plazo32 Notificación30 Vicio procesal30 Requisitos30 Estatuto - artículo VI.130 Tribunal29 Derecho29 Aceptación28 Anulación28 Descripción del cargo28 Candidato27 Reducción de personal27 Daño27 Reglamento de Personal - artículo 110.627 Remedios internos27 Reclasificación de cargos27 Concurso27 Nombramiento27 Vicio legal27 Vacancia temporal26 Clasificación de cargos26 Requisitos formales26 Plan de Jubilaciones y Pensiones26 Límites25 Acción24 Estatuto - artículo VII.124 Estatuto - artículo VII.224 Reintegro del cargo24 Cargos24 Debido proceso legal24 Discrecionalidad24 Normas Generales24 Agotamiento de remedios jurídicos internos24 Pago23 Reintegro del cargo23 Oferta23 Principio general23 Secretario General23 Reglamento de Personal23 Procedimiento23 Permanente22 Contrato a término fijo22 Auditoría de cargo22 Servicio internacional de carrera22 Carta OEA - artículo 11922

Marijane E. Peplow vs. Secretario General de la Organización de los Estados Americanos

Código de Documento (Número):88
Categoría:Sentencia
Año:1985
Idioma:Español
Palabras Clave: Estatuto - artículo I, Normas Generales - artículo 17(b), Estatuto - artículo VII.1, Estatuto - artículo II, Comité Asesor de Reducción de Personal, Derecho de desplazamiento, Reducción de personal, Debido proceso legal, Derecho de preferencia, Medida disciplinaria, Reclasificación de cargos, Audiencia, Reconsideración, Traslado de cargo, Comité de Asesoramiento para casos de Reconsid., Revocación, Procedimiento administrativo, Discrecionalidad, Igualdad de condiciones, Reglamento de Personal - artículo 110.6, Reglamento de Personal - artículo 110.6 (i)(ii), Reglamento de Personal - artículo 105.2, Discriminación, Acto administrativo, Nulidad, Decisiones administrativas, Impugnación, Normas jurídicas, Oferta de empleo, Violación de derechos, Acción administrativa, Vicio legal, Disciplina, Agotamiento de la vía administrative previa, Normas Generales - artículo 17 (a) (v), Non bis in idem, Principios Generales del Derecho, Reglamento de Personal - artículo 110.6 (m), Asamblea General - AG/RES.561 (XI-O/81), Reglamento de Personal - artículo 112.1, Reglamento de Personal - artículo 112.2, Reglamento de Personal - artículo 110.4, Reglamento de Personal - Capítulo XII, Experiencia laboral, Costumbre, Derecho de defensa, Error material, Función jurisdiccional, Reglamento de Personal - artículo 105.4 (a)(ii), Reglamento de Personal - artículo 110.6 (k), Voluntad
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Ruperto C. Hooker vs. Secretario General de la Organización de los Estados Americanos

Código de Documento (Número):85
Categoría:Sentencia
Año:1985
Idioma:Español
Palabras Clave: Carta OEA - artículo 119, Estatuto - artículo II.1, Salario, Estatuto - artículo II, Cargos, Comité Asesor de Reducción de Personal, Derecho de desplazamiento, Reintegro del cargo, Terminación de servicios, Derecho de preferencia, Traslado de cargo, Cargo vacante, Comité de Asesoramiento para casos de Reconsid., Indemnización, Igualdad de condiciones, Reglamento de Personal - artículo 110.6, Derechos derivados, Decisiones administrativas, Derecho del funcionario, Asamblea General - AG/RES.561 (XI-O/81), Estatuto - artículo II.2, Experiencia laboral, Estabilidad laboral, Prueba, Prueba nueva
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Federico Vilella A. vs. Secretario General de la Organización de los Estados Americanos

Código de Documento (Número):82
Categoría:Sentencia
Año:1985
Idioma:Español
Palabras Clave: Contrato, Salario, Estatuto - artículo VII.2, Estatuto - artículo II, Comité Asesor de Reducción de Personal, Derecho de desplazamiento, Reintegro del cargo, Terminación de servicios, Derecho de preferencia, Traslado de cargo, Cargo vacante, Normas Generales - artículo 17 (a), Revocación, Indemnización, Discrecionalidad, Reglamento de Personal - artículo 110.6, Honorarios de abogados, Nulidad, Decisiones administrativas, Impugnación, Normas jurídicas, Oferta de empleo, Derecho del funcionario, Violación de derechos, Normas Generales - artículo 17 (a) (v), Experiencia laboral
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Mario Morocho N. vs. Secretario General de la Organización de los Estados Americanos

Código de Documento (Número):76
Categoría:Sentencia
Año:1984
Idioma:Español
Palabras Clave: Carta OEA - artículo 126, Estatuto - artículo VII.1, Estatuto - artículo VII.2, Estatuto - artículo II, Cargos, Comité Asesor de Reducción de Personal, Reducción de personal, Terminación de servicios, Derecho de preferencia, Suspensión, Traslado, Contrato permanente, Comité de Asesoramiento para casos de Reconsid., Servicio internacional de carrera, Igualdad de condiciones, Reglamento de Personal - artículo 110.6, Normas Generales - artículo 17, Recurso infundado, Recurso temerario, Funciones, Principios Generales del Derecho Laboral, Duración del contrato, Decisiones administrativas, Disciplina, Normas Generales - artículo 17 (a) (v), Normas Generales - artículo 36, Non bis in idem, Principios Generales del Derecho
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Frank Hebblethwaite, Thomas J. Stone, Carmen Castro, Teresa Findlay, Diana Martínez y Marvin Broadbent vs. Secretario General de la Organización de los Estados Americanos

Código de Documento (Número):30
Categoría:Sentencia
Año:1977
Idioma:Español
Palabras Clave: Normas Generales - artículo 17(b), Reglamento de Personal - artículo 110.6 (1975), Reglamento de Personal - artículo 105.2 (a) (1975), Asamblea General - AG/RES.249, Cargos, Derecho adquirido, Derecho de desplazamiento, Fundamentos jurídicos, Irretroactividad de la ley, Reintegro del cargo, Suspensión de reglamentación, Terminación de servicios, Antigüedad, Asamblea General - AG/RES.258.11, Competencia, Debido proceso legal, Derecho de preferencia, Interés público, Normas Generales - artículo 16 (a), Reglamento de Personal - artículo 105.2 (d) (1975), Servicio civil internacional, Suspensión, Traslado, Tribunal OIT - Sentencia No. 61
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Edgardo Holzman vs. Secretario General de la Organización de los Estados Americanos

Código de Documento (Número):20
Categoría:Sentencia
Año:1976
Idioma:Español
Palabras Clave: Derecho de preferencia, Comité de Asesoramiento para casos de Reconsid., Excusación, Igualdad de condiciones, Plazos, Admisibilidad del recurso, Tercerías, Nombramiento, Estatuto - artículo VI.2, Normas Generales - artículo 40
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Carlos J. Mendoza vs. Secretario General de la Organización de los Estados Americanos

Código de Documento (Número):9
Categoría:Sentencia
Año:1974
Idioma:Español
Palabras Clave: Cargos, Derecho de desplazamiento, Fundamentos jurídicos, Reducción de personal, Antigüedad, Derecho de preferencia, Comité de Asesoramiento para casos de Reconsid., Excusación, Igualdad de condiciones, Tercerías, Comité de Desagravios, Normas Generales - artículo 38, Normas Generales - artículo 51 (b), Normas Generales - artículo 17(b), Prueba documental, Régimen de preferencia, Reglamento de Personal - artículo 109.5 (b) (1971), Reglamento de Personal - artículo 109.5 (j) (1971)
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