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Comunicado de Prensa

LOS MINISTROS DE TRABAJO DEL CONTINENTE PROMETEN NUEVAS ACCIONES PARA CAMBIAR Y MEJORAR CONDICIONES DE TRABAJO

Los ministros de Trabajo de las 34 naciones miembros de la Organización de los Estados Americanos (OEA) clausuraron su conferencia en Puerto España, Trinidad y Tobago , resolviendo “tomar por lo menos una acción nueva y diferente durante los próximos dos años dirigida a cambiar y mejorar las condiciones de trabajo en nuestros países”.

La XV Conferencia Interamericana de Ministros de Trabajo (CIMT) emitió la Declaración de Puerto España y un Plan de Acción de 16 puntos en torno al tema “Haciendo del Trabajo Decente una Prioridad del Desarrollo Social y Económico”. En su Plan de Acción, los ministros identificaron, entre otras prioridades, el trabajo decente como instrumento de desarrollo y democracia en el contexto de la globalización, el fortalecimiento de las capacidades de los ministerios de trabajo para responder a los retos de la promoción del trabajo decente en el contexto de la globalización y la implementación del Plan de Acción relativo a la Red Interamericana para la Administración Laboral (RIAL).

Tras reconocer que el empleo pleno y productivo y el trabajo decente son centrales para el desarrollo social y económico sostenible, los ministros en su Declaración se comprometen “a hacer de éstos, objetivos centrales de la planeación y formulación de políticas sociales y económicas, así como a integrar, en el ámbito nacional, las políticas públicas de trabajo, empleo y renta con las políticas económicas, sociales, educacionales, financieras, comerciales y de inversión”.

El Ministro de Trabajo y Desarrollo de la Pequeña y Micro Empresa de Trinidad y Tobago , Danny Montano, y el Secretario Ejecutivo para el Desarrollo Integral de la OEA, Embajador Alfonso Quiñónez , hablaron luego de la adopción de la Declaración y el Plan de Acción. Previamente, se había realizado un voto de agradecimiento formal al pueblo y el gobierno de Trinidad y Tobago por la excelente preparación y desarrollo de la reunión ministerial.

En su calidad de presidente, el Ministro de Trabajo de Trinidad y Tobago dijo en una rueda de prensa que la reunión bianual había sido “muy exitosa”. Montano resaltó que todos los ministros acordaron que a pesar de la diferencia de tamaño de los países, comparten los mismos problemas y retos, y en la conferencia abrieron nuevo terreno y establecieron nuevos estándares que sirven de modelo para el resto del mundo. “Hablamos casi como si fuéramos una fraternidad, como si nos entendiéramos los problemas de cada uno”, dijo.

Montano aseguró a los periodistas que el encuentro de los ministros de trabajo destacó las nuevas tendencias hacia un tipo de plataforma de desarrollo más comprometida con el establecimiento de una agenda social, es decir, plataformas sociales y estándares para los trabajadores y para que las empresas utilicen en el tratamiento con éstos, alejándose del concepto de resolución de conflictos.

Por su parte, el Embajador Quiñónez reafirmó a los periodistas que “en la OEA estamos comprometidos a continuar apoyando este tema fundamental de la agenda hemisférica”. En un balance ofrecido durante otra entrevista, reiteró lo pronunciado por el Secretario General José Miguel Insulza ante los ministros de trabajo, en el sentido de que los países miembros gozan de buenas legislaciones sobre el tema, pero que se enfrentan con el desafío de la implementación. El fortalecimiento de los ministerios de trabajo —uno de los tópicos de las deliberaciones de la XV CIMT— debe gozar de un enfoque prioritario, dijo Quiñónez. Subrayó, a su vez, la importancia del intercambio de experiencias, apuntando que algunas de ellas han producido resultados muy positivos para algunos países. Por lo tanto “si están dispuestos a compartir dichas experiencias, es una manera muy efectiva de generar resultados”.

Quiñónez explicó que la conferencia de ministros de trabajo es parte de una estructura mayor, la Cumbre de las Américas . Aseguró que los resultados de esta conferencia revisten gran importancia para Trinidad y Tobago como sede de la próxima Cumbre de las Américas, programada para 2009, y repercutirá asimismo en el proceso de Cumbres de las Américas.

Jean Maninat, Director Regional de la Oficina para América Latina y el Caribe de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), presentó una síntesis de la historia del concepto de trabajo decente, introducido por la OIT en 1999. En relación con el enfoque de la XV CIMT sobre el diálogo social, afirmó que éste constituye un requisito fundamental de la democracia, y que por lo tanto requiere que se creen oportunidades para que los sindicatos, los empleadores y las organizaciones, además de los gobiernos, “tengan voz y puedan discutir”.

En la rueda de prensa también estuvo presente el Director del Departamento de Desarrollo Social y Empleo de la OEA, Francisco Pilotti.

Durante sus deliberaciones de tres días, los ministros de trabajo analizaron cinco temas principales: desafíos del trabajo decente en el hemisferio, fortalecimiento institucional de los ministerios de trabajo, incorporación de la perspectiva de género, creación de empleo con énfasis en el empleo juvenil y diálogo social. Eligieron, además, a Argentina como Presidente Interino de la XVI Conferencia Interamericana de Ministros de Trabajo.

Referencia: C-220/07