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El Diálogo Ministerial “Liderazgo de las mujeres en las Américas: Pasos a seguir”, el cual tuvo lugar en el marco de la 38ª Asamblea de Delegadas de la CIM celebrada en Santo Domingo (República Dominicana) reunió a Ministras y Delegadas de 13 Estados Miembros (Antigua y Barbuda, Argentina, Bolivia, Brasil, Canadá, Ecuador, Estados Unidos, Guatemala, Honduras, México, Panamá, Paraguay y República Dominicana).
Durante este Diálogo, el Task Force presentó a los Estados Miembros las tres líneas estratégicas de acción que las instituciones socias han acordado llevar a cabo conjuntamente para un mayor impacto de los esfuerzos, logrando recoger el apoyo y el interés por parte de los Estados para acompañar estos procesos.
Asimismo, desde el Task Force se consolidó la incidencia en los compromisos de las Delegadas de la CIM, puestos de manifiesto en la Declaración de Santo Domingo, fruto de la 38ª Asamblea.
El liderazgo de las mujeres en la Declaración de Santo Domingo
Las Delegadas ante la Comisión Interamericana de Mujeres de la OEA, declararon su compromiso, entre otros, de:
Acceda al texto de la Declaración aquí.
"El liderazgo de las mujeres en las agendas nacionales de las Américas y el Caribe” fue un evento paralelo organizado por el Gobierno de Canadá, en asociación con la Comisión Interamericana de Mujeres (CIM) de la Organización de los Estados Americanos (OEA) y el Task Force Interamericano sobre Liderazgo de las Mujeres. Tuvo lugar en el marco del sexagésimo tercer período de sesiones de la Comisión de las Naciones Unidas sobre la Condición Jurídica y Social de la Mujer (CSW) en la sede de las Naciones Unidas en Nueva York el 13 de marzo de 2019.
El evento, que reunió a más de 73 altas/os representantes y participantes de Argentina, Bahamas, Brasil, Canadá, Costa Rica, Chile, El Salvador, Jamaica, México, Panamá, Paraguay, Perú, República Dominicana, Trinidad y Tobago, Estados Unidos y Uruguay, contribuyó a reflexionar sobre las barreras y los desafíos clave para promover el liderazgo de las mujeres en el hemisferio, intercambiar las mejores prácticas nacionales, discutir opciones de políticas y establecer una dirección estratégica para el trabajo colaborativo futuro sobre estos temas en el futuro.
Luego de un diálogo político a nivel ministerial, tuvo lugar una reunión técnica donde se trabajó mediante una metodología participativa en cinco ejes temáticos a partir de los cuales surgieron hasta 21 recomendaciones de acción, en base a las cuales el Task Force delineó posteriormente su hoja de ruta y la priorización de sus iniciativas conjuntas.
Entre otras palabras destacadas, Nadine Gasman, Hon. Presidenta del Instituto Nacional de las Mujeres de México, expresaba durante su intervención: "La paridad brinda la oportunidad de cambiar la cultura del poder. A veces hablamos de paridad como si fuera un concepto abstracto, pero cuando lo vemos en la práctica, genera un espacio diferente porque el poder se ejerce de manera diferente".
En ese sentido, Gale Rigobert, Hon. Ministra de Educación, Innovación, Género y Desarrollo Sostenible de Santa Lucía, agregaba: “No es suficiente para nosotros encontrar el número estadístico, la cifra numérica, que de alguna manera da la impresión de paridad. Necesitamos enfatizar también en la calidad de la participación”.
Por su parte, la Hon. Ministra de la Mujer de República Dominicana, Janet Camilo, expresaba: "Este es el siglo de las mujeres, este es el siglo de la igualdad (...) La igualdad es el principal cambio social para manejar el poder, para que las mujeres accedan a este poder".
"Esperamos poder trabajar juntos para promover los logros ya significativos que nuestro hemisferio ha logrado en el liderazgo de las mujeres, y aprovechar plenamente el poder de las mujeres como tomadoras de decisión en nuestras sociedades”, declaraba Maryam Monsef, Hon. Ministra de la Mujer e Igualdad de Género de Canadá al cierre del evento.