| Keywords: |
Charter of the OAS - article 119, Payment, Statute - article VI.2, Contract, General Standards - article 17 (b), General Assembly - AG/RES.5 (I-E/70), Salary, Charter of the OAS - article 126, Statute - article VII, Appointment, General Assembly - AG/RES.124 (III-O/73), General Standards - article 11, General Assembly - AG/RES.258 (VI-O/76), Statute - article II, Derecho adquirido, Irretroactividad de la ley, Ajuste salarial por lugar de destino, Clasificación de cargos, Paridad con Naciones Unidas, Reclasificación de cargos, Audiencia, General Assembly - AG/RES.321 (V-E/71), Secretario General, Staff Rules - rule 103.1, Salary scale, Staff Rules, Auditoría de cargo, Novación, Asociación de Personal, General Assembly - AG/RES.499 (X-O/80), Principios Generales del Derecho Laboral, Benefit, Condiciones, Retroactivity, Impugnación, Normas jurídicas, General Assembly - AG/RES.383 (VI-E/78), General Assembly - AG/RES.436 (IX-O/79), General Assembly - AG/RES.498 (X-O/80), General Assembly - AG/RES.562 (XI-O/81), General Assembly - AG/RES.16 (I-E/70), General Assembly - AG/RES.384 (VI-E/78), General Assembly - AG/RES.435 (IX-O/79), General Assembly - AG/RES.490 (X-O/80), Capacidad normativa, Charter of the OAS - article 52 (g), Consentimiento, Costo de vida, Right of staff members, Derogación, Desconocimiento de normas, Elementos esenciales, Extinción, Falta de pago, Jerarquía normativa, Modificación unilateral, Obligación, Política Salarial, Reclutamiento internacional, Reducción de salarios, Referéndum, Separación orgánica, Violación de derechos |